我国经济进入高质量发展阶段后，长江医药集团在三大重要变革中，以质量变革为主体，效率变革为主线，动力变革为基础，与高质量发展同步，生产美好生活精品，开创质量效益明显提高和可持续性明显增强的发展新局面。
长江医药于2003年10月，从一个不足四十平米的“御园欣”小药店，到如今产值销售突破30亿元、税收过亿元、市值近40亿元的医药企业集团；从维持生计的药房，到提供1500人就业的大型企业；从连锁药店党支部，到湖北长江医药集团党委,长江的发展令人惊叹！
2013年11月公司商标被国家商标局认定为“中国驰名商标”，
2016年12月公司被认定为“湖北省高新技术企业”。十五年来，公司一直以“做健康事业，创生活精品”为己任，生产出了绿色中药系列产品、植物功能性饮料和有机医药胶囊中间体；首创了连锁区域总店24小时经营、健康宣传进社区、清理家庭小药箱等服务品牌。
一、树立质量第一理念，高位起点布局产业。
十九大报告指出，我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段。为响应“大力推动经济高质量发展、满足人民对美好生活期盼”的号召。集团于2016年底发布了《长江医药2017-2026年中药板块发展战略规划纲要》，包括中药材种植基地实行国家地理商标认证和原生态管理,同时实行科技创新、管理创新、质量创新。在人才工程、中药文化旅游等方面加紧布局，以期充分发挥集团产业优势，实现中药产业朝科学化、规范化、现代化目标复兴，助推医药产业向绿色化、健康化、持续化方向发展。
目前，长江医药正在构建中国现代医药信用体系平台。此平台是当前国家提倡和支持的一种新型标准化、现代化医药信用体系。我们将通过这个体系平台，进行全系统的数控管理。即从药材播种、到种苗培育、到田间管理数控指标监测、到药材采收、到药材加工、最后到网络终端精品销售，形成一整套从GAP--GMP--GSP的全程高质量管控。
通过这一体系平台的建设，把质量第一的理念和制度，全面覆盖到企业的产业链中，把企业产品和服务，打造成为人们健康需求的生活精品。
二、一切以效率为中心，攻关技术创新管理。
一流的技术创一流的产品，一流的管理创一流的效率。长江医药集团在攻关技术和创新管理的道路上不停的探索。
长江源制药分公司于2017年拿到了包含用于拣选全草型中药材泥沙的泥沙分离装置、用于筛选中药材药屑及杂质的立式风选装置、用于抢水洗涤中药材的清洗装置、用于将中药材切铡制片的多功能切片装置、用于蒸汽浸泡润软中药材的润药装置、用于流水式拣选中药材杂质及次品的拣选输送装置、用于中药材切片的切片装置、用于满足不同厚薄大小规格中药材切制生产的往复式切药装置、用于中药材切片切块生产的切药装置等9项专利证书。通过改进生产技术和设备，提高生产效率、保障生产质量、完备生产工艺、优化生产环境，不断创新生产技术，抢占前沿技术高地，以高效率的生产模式，助力长江医药集团快速转型发展。
长江星医药胶囊分公司设备自动化程度高，工艺、工序控制点多，创新研发五年来,获发明专利一项，新型实用专利七项。现正在攻关新产品—-有机植物胶囊，为企业转型升级打下了坚实基础，2017年长江星医药胶囊晋升为国家高新技术企业。到目前为止，集团共获得专利技术22项，进行技术改造31项，正在研发和申报的技术成果10项。
除此之外，长江医药集团在提升运营管理水平、资本利用、供应服务、销售服务等效率方面，进行探索和改进，形成了一系列具有“长江特色”的高效管理发展模式，为上下游企业和广大客户提供了一系列服务精品。
三、以人才培养强动力，推动精品事业发展。
创精品，集团必须具有人才的支撑，具有激励机制和创新动力。
首先，瞄准技术前沿：一是鼓励有志青年自学成才，公司报销有关学习费用,对获得执业药师资格证的人员提升工资等措施；二是聘请讲师进集团，每月对经理级以上的管理人员进行培训、考试考核；三是送出去，对现有的高管，在武大行政管理系进行带职学习以提高知识水平和管理能力；四是内部交流，组建讲师团队，进行现场讲解答题解惑，建设一支知识型、技能型、创新型健康事业技术团队。
其次，厚植企业文化：用党建红色基因、公安“三袁”文化基因、“医药产业，良心企业，健康事业”的“三业文化”基因引领员工思想建设。通过支部主题党日，增强党员政治意识；祝福员工生日，增强员工大局意识；抓住重大节日，增强企业文明意识等方法汇聚集团创业创新力量。以“健康事业、美好生活”为目标，把高质量发展根植于企业永续发展的生命链条之中。
未来，长江医药将秉持“为人民健康事业奋斗终身”的承诺，朝着“新时代人民对美好健康生活向往”的愿景,
不忘初心,砥砺奋进，与高质量发展同步，生产美好生活精品，推动精品事业持续健康发展。
